HR的中文意思是人力资源，是英文Human Resource的缩写。这里所指的HR是跟OA同属于管理系统的人力资源管理软件。

HR的核心思想是通过软件及时收集、整理、分析大量的人力资源管理数据，为企业战略决策与实施提供强有力的支持，降低人力资源管理成本，同时提高组织目标实现的可能性。

HR的主要功能模块有：集团管理、人事管理、招聘管理、考勤管理、绩效考评、薪资管理、培训管理、员工自助等。

HR系统的使用对象比较广泛，没有特别的行业性质，一般员工人数比较多的企业都可以使用。